A nők újraírják a munka és az élet határait

A harmincas éveink egyfajta újratervezés időszaka. Már nem hisszük el, hogy mindent egyszerre kell, vagy lehet tökéletesen csinálni. De még mindig keressük azokat a tereket és ritmusokat, amelyekben biztonságban, kreatívan és önazonosan lehetünk jelen – nőként, szakemberként, emberként. A régi típusú irodákban erre nem volt tér. Ma viszont már van választásunk.

A munka és az élet nem külön válik, hanem összefonódik – és ez nem baj. Sőt: ez lehetőség arra, hogy új minőségben éljünk és dolgozzunk. A CPI Hungary irodatereiben pontosan ez a szemlélet jelenik meg – legyen szó coworking lehetőségekről, gyermekprogramokról vagy a mindennapokat megkönnyítő kényelmi szolgáltatásokról. A hálózat-alapú működés előnye, hogy az egyes szolgáltatások nem elszigetelten, hanem összekapcsolódva, átláthatóan és kényelmesen érhetők el – sok esetben kedvezménnyel, mint egy jól felépített cafeteria-rendszerben.

Az egyensúly nem elvárás

A legtöbb nő ma már nem csak dolgozik – vállalkozik, gondoskodik, szervez, tanul, fejlődik. Sokszor egyszerre több szerepben van jelen. Éppen ezért a munkahely már nem lehet egy elzárt tér. Olyan közegre van szükség, ahol az élet másik fele sem szorul háttérbe.

„A gazdasági bizonytalanságok miatt a fejlesztői piac is kivár, helyette a vagyonkezelői szemlélet kerül előtérbe. Ebben a környezetben rugalmas és személyre szabott megoldásokkal kell támogatni a bérlőket – főként a dolgozó nőket, akiknek igényei és élethelyzetei is sokszínűek, jelentősen komplexebbek a munka és magánélet közötti egyensúly fenntartása szempontjából” – mondja Kovács-Bertók Zita, a CPI Hungary irodai üzletfejlesztési igazgatója. Ezért fontos, hogy a CPI irodaházai nemcsak munkavégzésre, hanem életre lettek tervezve, mind olyan terek, ahol egy üzleti tárgyalás után akár jógázni, termelői piacon vásárolni vagy gyereket táboroztatni is lehet. A térben való átjárhatóság és a hálózatként működő épületek extra előnyt és megnövekedett lehetőséget biztosítanak a bérlőknek.

Nem kell mindent egyedül csinálni

A női élet egyik legnagyobb kihívása nem az időhiány – hanem a mentális teher. A láthatatlan szervezés, a háttérben zajló figyelem, a végtelen listák, amelyekről senki sem tud, csak mi. Ezekre a terhekre nincs sablonos megoldás – de van közösség és olyan parneri kapcsolat egy modernkori bérbeadói struktúrának köszönhetően, amely leveszi a vállunkról a felesleget. A vezető ingatlan piaci szereplő formabontó bérlői programja, a CPI Club keretében elérhető masszázs, jóga, személyes fejlesztési workshopok vagy éppen saját irodaházukban található myplayground táborai a szülőknek is egy kis levegőt adnak. A 3–10 éveseknek szóló, kreatív, nyelvi és mozgásos nyári táborokkal nem kell többé naponta szervezni a gyermekfelügyeletet – így a munkavégzés nem kompromisszum, hanem lehetőség marad. A CPI portfolió közel felében elérhető számos szépészeti kezelés és kikapcsolódási lehetőség ugyancsak támogatja a változatos „én idő” megszervezésének a lehetőségét.

Inspiráló terek, amik új energiákat hoznak

Nemcsak a munka formája, hanem a helyszíne is számít. Aki kipróbált már néhány coworking irodát, tudja: van különbség asztal és asztal között. Egy jól megtervezett tér nemcsak funkcionális, hanem kreatív energiát ad, kiszakít az otthoni rutinból, és segít új nézőpontból látni a feladatainkat. A CPI Club rendszere már több mint 20 budapesti irodaház között nyújt átjárhatóságot – például a 13. kerületi Balance Office Park, a belvárosi Andrássy Palota vagy a dél-pesti myhive Haller Gardens. Ez a hálózatba szervezett infrastruktúra jelentős előnyt biztosít a munkavállalóknak. Lehetőséget kínál arra, hogy akár egy kávészünet, akár egy teljes nap erejéig beüljünk, dolgozzunk, kapcsolódjunk. Mindezt úgy, hogy közben nem vagyunk elvágva az élettől. Ami igazán felszabadító: klubtagként rugalmasan mozoghatsz az irodaházak között, így ott dolgozhatsz, ahol éppen dolgod van. Nem kell egyetlen fix helyhez kötődnöd – elérhető maradsz, miközben saját ritmusodra hangolhatod a napod, mindeközben időt és költséget spórolva magadnak. Egy tárgyalás a belvárosban, egy csendes nap a zöldövezetben, vagy egy közösségi reggeli máshol – választani nem luxus, hanem alapélmény.

A hosszú távú jólét tudatos építkezést jelent

Egyre többet hallunk a longevity, vagyis a hosszú, egészséges élet elérésének tudományáról. De ez nem csak a jövőnkről szól. A jelen döntéseiben kezdődik – amikor nem halogatjuk a testünkről való gondoskodást, amikor olyan munkahelyet választunk, ahol a stresszkezelés, a mentális és fizikai jóllét is támogatott. A CPI Club részeként elérhető szolgáltatások – a jógaóráktól a masszázsig, a természetes fényben gazdag terekig – nemcsak extra kényelmet jelentenek, hanem tudatos befektetést önmagunkba. Ezeket a szolgáltatásokat ráadásul sok esetben kedvezménnyel is igénybe lehet venni, ami fontos előnyt jelent a dolgozók számára.

A modern női életforma egyik legnagyobb erőforrása a közösség.

Nem a hivatalos networking eseményekre gondolunk – hanem azokra a spontán, ösztönös kapcsolódásokra, amelyek egy közös ebédnél, vagy egy közös ötletelés során születnek. Egy inspiráló tér, mint az Arena Corner vagy a myhive Átrium Park irodaház funkciókkal teli közösségi terei, pontosan ilyen lehetőségeket kínálnak. A CPI Club nemzetközileg is egyedülálló hálózatként működik, amely összeköti a különböző irodai helyszíneket, lehetővé téve az aktív kapcsolódást és átjárhatóságot – ez az egyik legnagyobb előnye azok számára, akik közösségben szeretnek dolgozni, vagy mozgalmas, ingázó ritmusban élik mindennapjaikat.

Nemcsak munkatér – élettér

A modern iroda már nem csak négy fal és egy kényelmes szék. Hanem egy hely, ahol elindul a napod, és akár ott is érhet véget – beszélgetéssel, futással, feltöltődéssel. A CPI Club közösségi programjai ezt a szemléletet viszik tovább. Ilyen például az a munkaidő utáni koktélest, ahol nincs más dolgod, mint letenni a laptopot, elfelejteni a határidőket, és egyszerűen jól érezni magad. Akár több budapesti helyszínen, egy időben várnak – hogy közel legyél, mégis kiszakadhass. Vagy a CPI Running Club, ahol nem csak futni lehet, hanem visszatalálni önmagadhoz. Mert néha egy célzott, jól vezetett edzésterv – néhány motiváló ember társaságában – többet adhat, mint egy hétvégi wellness. Ezek a programok nemcsak kikapcsolnak, de a hálózati rendszer miatt könnyen elérhetők – és ingyenesek.

Több mint munkahely

„Szükség van egy újfajta bérlő–bérbeadó partneri kapcsolatra. Alkalmazkodás nélkül nem lehet megfelelni a bérlői igényeknek. Szemléletváltásra van szükség a hazai ingatlanpiacon” – mondja Kovács-Bertók Zita, a CPI Hungary irodai üzletfejlesztési igazgatója. Ez a hálózat alapú és emberközpontú szemlélet pedig nem csak gazdasági döntés. Ez a női élet ritmusára is adott válasz. Itt nem kell úgy tenni, mintha minden nap mindenre jutna energia. Itt egyszerűen csak lehet működni. Hol jobban, hol kevésbé – de mindig emberként, egy közösségben, ami tudja, hogy a valódi jólét nem Excel-táblákban, hanem érzelmi egyensúlyban mérhető.

Forrás